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為全面提高德安檢測評價(jià)員工的專業(yè)水平，增強(qiáng)員工職業(yè)道德意識，激發(fā)全員工作積極性，形成合力推進(jìn)公司跨越式發(fā)展。從5月20日起，檢測評價(jià)開展了為期三周的“提高職業(yè)素養(yǎng)，增強(qiáng)職業(yè)能力”的內(nèi)部學(xué)習(xí)活動。培訓(xùn)內(nèi)容涉及公司的發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程，工作中的應(yīng)知應(yīng)會，國家和地方政府頒布的法律法規(guī)及政策等多方面的知識。
    本次學(xué)習(xí)共分為自我學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)分享和學(xué)習(xí)實(shí)施三個(gè)階段： 
    一、自我學(xué)習(xí)：在本階段，員工充分利用業(yè)余時(shí)間再次學(xué)習(xí)了國家最新頒布的法律法規(guī)等。同時(shí)也積極學(xué)習(xí)了國家和地方政府頒布的有關(guān)檢測行業(yè)的法律法規(guī)及政策等多方面的知識。        
    二、學(xué)習(xí)分享：5月31日、6月7日開展了兩次學(xué)習(xí)分享會，針對自己所學(xué)、所悟，與同事共同分享自己的學(xué)習(xí)心得，并針對每個(gè)人的缺點(diǎn)展開批評與自我批評，在整個(gè)分享的過程中，同事們積極發(fā)言，各抒已見，自我批評深刻到位，批評他人中肯有針對性，最后，由會議主持人對每個(gè)人的缺點(diǎn)進(jìn)行點(diǎn)評總結(jié)，讓每個(gè)員工能夠清楚的認(rèn)識到自己的不足。
    三、學(xué)習(xí)實(shí)施：通過前兩個(gè)階段的學(xué)習(xí)，每個(gè)員工依照職業(yè)化的標(biāo)準(zhǔn)，對自己的不足進(jìn)行深刻的檢討和自我改進(jìn)，將自己的改進(jìn)方法和改進(jìn)時(shí)間以書面的形式體現(xiàn)出來，讓同事共同監(jiān)督，以提升自己的職業(yè)素養(yǎng)，增強(qiáng)自己的職業(yè)能力。 
    通過三周的內(nèi)部學(xué)習(xí)，淄博德安環(huán)境檢測有限公司全體員工的技術(shù)能力、專業(yè)知識、工作方法等職業(yè)化水平得到了明顯的提高，為公司的職業(yè)化管理打下了良好的基礎(chǔ)。